El treball en grup

Considerem un aspecte important conèixer què és un grup? 

Hi ha moltes maneres de definir-ho i totes elles comparteixen trets comuns, com que és un conjunt de persones (dos o més), que tenen una estructura de relacions que permet que tots els membres es poden relacionar entre ells. Triarem, per exemple la següent definició:

"Un grup sociopsicològic és un sistema organitzat compost per dos o més individus que s'interrelacionen de manera que el sistema porte a terme una funció, tinga un conjunt determinat de relacions de rol entre els seus membres, i posseisca un sistema de normes que regulen la funció del grup i de cadascun dels seus membres". (McDavid i Harari)

Per tant, com diu Senent (2009), un grup precisa d'una sèrie de condicions per considerar-se:

• Conjunt de persones física o virtualment properes.
• Activitat comuna amb objectiu.
• S’interrrelacionen entre elles de manera que l’actitud i conducta de cadascun dels membres repercuteix en els altres.

És important parlar d'una sèrie de factors que caracteritzen al grup:

• Factors de cohesió: ajuden a la unió del grup.
• Factors de recessió: ajuden a aconseguir els objectius.

També podem parlar d'etapes per les quals han de passar, normalment, tots els grups:

1. Formació.
2. Confecció de normes.
3. Participació.
4. Presa de decisions.
5. Grup eficaç.

Una vegada coneguem tots els conceptes teòrics que deu tindre un grup per a considerar-se com a tal, és important saber que no per això es considerarà un bon grup o un grup sa.

Per a parlar de grup sa es precís complir les següents característiques:

-         Objectius i metes comunes.

-          Conflictes i tensions amb solucions viables i pràctiques.

-         Predomini del clima de solidaritat i d'acceptació dels demés tal com són.

-         Prevalència del sentit i la pràctica de la cooperació.

Dins de l'animació tenim la sort de disposar de les tècniques de grup, les quals no solament s'utilitzen per a entretindre al col·lectiu sinó com a ferramenta constructiva que pot enfortir les relacions, generar nous vincles i produir canvis positius per  la vida del grup.

Per tant, per al treball social és una ferramenta imprescindible així que tots els treballadors/es socials deuriem dominar-la i tindre un bagatge suficientment gran per adaptar-nos a les necessitats del nostre grup, així aconseguirem crear grups sans.

Laura, Miriam i Hector.